W jaki sposób mogę dostarczyć dokumentację kadrową do Counting Partner i jak jest ona przez Was przetwarzana?

Dokumentację kadrową, zarówno tę związaną z procesem rekrutacyjnym, jak i sporządzoną przez naszą Kancelarię, możesz przesłać pocztą elektroniczną w formacie PDF lub JPG.

Każdy dokument dotyczący nawiązania, przebiegu oraz zakończenia stosunku pracy, powinien być podpisany zarówno przez pracownika, jak i pracodawcę.

Nasza Kancelaria zapewnia elektroniczne sygnowanie otrzymanej dokumentacji, co gwarantuje jej zgodność z przepisami prawa pracy. Zdajemy sobie sprawę z wagi i wrażliwości danych zawartych w dokumentacji kadrowej, dlatego przykładamy szczególną uwagę do jej bezpiecznego i poufnego przechowywania oraz przetwarzania, zgodnie z wymogami RODO.